فرص عمل في اليمن لدى برنامج الأمم المتحدة الإنمائي لليمنيين كأخصائي تماسك اجتماعي

يوفّر برنامج الأمم المتحدة الإنمائي فرص عمل في صنعاء في اليمن كأخصائي تماسك اجتماعي براتب سنوي قدره 24,023 دولار أمريكي.

المهام الأساسية

تقديم الدعم الاستشاري لتنفيذ المشروع، بما في ذلك تقديم النواتج التقنية والتشغيلية والمالية والإدارية وتتبع التقدم في المشروع عن طريق الرصد والإبلاغ:

1. الإشراف على عملية التعاقد مع الشركاء التنفيذيين والمقاولين من أجل التماسك الاجتماعي للمشروع وتقديم المشورة التقنية ذات الصلة بالميزانية وخطط العمل وتقييم القدرات، وفقًا لقواعد ولوائح برنامج الأمم المتحدة الإنمائي.
2. وضع معايير للرصد والتقييم لأنشطة التلاحم الاجتماعي، بالتنسيق مع الأخصائي التابع لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي، وفقًا للسياسات واللوائح المحددة من قبل برنامج الأمم المتحدة الإنمائي.
3. إعداد تقارير باللغتين الإنجليزية والعربية حول أنشطة التماسك الاجتماعي، للجماهير في الداخل والخارج مثل إدارة برنامج الأمم المتحدة الإنمائي والجهات المانحة.
4. إجراء عمليات تفتيش وزيارات ميدانية لمواقع المشروع.
5. تسجيل القضايا والمخاطر والدروس المستفادة قبل وأثناء وبعد انتهاء المشروع.

اطّلع أيضًا على المنح المالية المتاحة على موقع فرصة.

بناء القدرات وتقديم المشورة المهنية لأصحاب المصالح المعنيين بالمشروع والوسطاء من الداخل بشأن نهج التماسك الاجتماعي:

1. تطوير قدرات أصحاب المصالح بشأن المجالات التقنية والإدارية الرئيسية التي سيكون فيها دعم البرنامج الإنمائي مفيداً.
2. تطوير قدرات موظفي برنامج الأمم المتحدة الإنمائي في مجال التماسك الاجتماعي، مع التركيز على الموظفين الميدانيين في المحافظات المستهدفة.

تطوير وتعزيز الشراكات والروابط الاستراتيجية:

1. تطوير علاقات قوية مع الشركاء، والتواصل مع الجهات الفاعلة ذات الصلة لتعزيز الروابط بين أنشطة التلاحم الاجتماعي لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي وغيرها من وكالات الأمم المتحدة المشاركة في برنامج ERRY المشترك لتحقيق تأثير أكبر.
2. إعداد ملخصات عن مجالات التعاون الممكنة، وتحديد الفرص للمبادرات المشتركة، والتوصية بنُهُج إدارية فيما يتعلق بالفعاليات  واستمراريتها.

إدارة المعارف والتطوير والاتصالات:

1. تحديد مصادر المعلومات المتعلقة بالقضايا القائمة على السياسات.
2. تحديد وتوليف أفضل الممارسات والدروس المستفادة من أهداف المشروع.
3. المساهمة في وصول لشرائح أكبر بالتنسيق مع متخصص الاتصالات عبر وسائل التواصل الاجتماعي، وقصص النجاح، والمدونات والبيانات الصحفية.
4. تبادل الخبرات الموضوعية والتشغيلية ذات الصلة مع الزملاء والمنافسين (تطوير المعارف ليتم تقاسمها مع شركاء المشروع).

اطّلع أيضًا على الزمالاتالمتاحة على فرصة.

تعميم مراعاة المنظور النوعي (الجنساني) في جميع أنحاء عنصر التماسك الاجتماعي:

1. ضمان تعميم مراعاة المنظور النوعي بفعالية كعنصر من عناصر التماسك الاجتماعي، وخطط العمل، والميزانيات، والتقارير، والأبحاث، والتحليلات وتحليلها بالتفصيل حيثما استدعت الحاجة لذلك.
2. ضمان إدراج المعارف المتعلقة بالمساواة بين الجنسين في فعاليات إدارة المعارف خلال المشروع.

اطّلع ايضًا على الفرص المتاحة في بريطانيا

يجب على الموظف تجنب أي نوع من السلوك التمييزي بما في ذلك التمييز بين الجنسين وضمان ما يلي:

1. إعطاء الأولوية لحقوق الإنسان والمساواة بين الجنسين كمبدأ أخلاقي في جميع أعماله.
2. تصميم وتنفيذ الأنشطة وفقًا "للمعايير الاجتماعية والبيئية لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي".
3. احترام أي نوع من أنواع التنوع على أساس العرق والسن والتوجه الجنسي والعجز والدين والطبقة والجنس في جميع التعاملات .
4. الأخذ بعين الاعتبار تباين الاحتياجات بين النساء والرجال.
5. الالتفات للنهج الشامل في جميع الإجراءات والمعاملات، ومن هذا المنطلق يتم إنشاء الإجراء التمكيني والمتاح في مختلف نواحي المشروع مثل حاجز اللغة أو الإعاقة.
6. الترتيبات اللازمة لتوفير التكافؤ بين الجنسين في جميع اللجان والاجتماعات والدورات التدريبية إلخ.

المهارات والخبرات المطلوبة

التعليم: شهادة الماجستيرفي مجال التماسك الاجتماعي أو أي مجال ذي صلة.

الخبرات: 

1. خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال التماسك الاجتماعي وحل النزاعات وبناء السلام ويفضل على المستوى الإقليمي.
2. يُقبل المتقدمون الحاصلون على شهادة البكالوريوسبشرط وجود خبرة مع خبرة تأهيل إضافية ذات صلة لمدة عامين بدلاً من امتلاك شهادة الماجستير.
3. خبرة في تقديم الدعم الاستشاري والتقني لمشاريع المرونة مع التركيز القوي على التماسك الاجتماعي على مستوى المجتمع.
4. معرفة واسعة بالجهات الفاعلة غير الرسمية والقدرات القائمة للوساطة والنزاعات على مستوى المجتمع.
5. خبرة في التواصل مع السلطات المحلية والمؤسسات والمنظمات غير الحكومية لتحقيق النتائج.
6. تجارب في تنفيذ أو إدارة أنشطة المجتمع على أساس التماسك الاجتماعي وحل النزاعات.
7. تعد الخبرة في إدارة الأنشطة ذات الأهداف الجغرافية في برنامج ERRY ميزة إضافية.
8. فهم قوي وخبرة في إدارة النتائج والأدوات المختلفة.
9. معرفة ممتازة بالكمبيوتر والاتصالات وكتابة التقارير والمهارات التحليلية.
10. تعد الخبرات السابقة في منظومة الأمم المتحدة والتنسيق مع المجتمع المدني ميزة إضافية قوية.
11. امتلاك سجل قوي من تعميم مراعاة المنظور النوعي (الجنساني) وبرمجة النزاعات.

اللغات: الطلاقة في اللغتين العربية والإنجليزية (كتابة ومحادثة).

الكفاءات المطلوبة

1. النزاهة
2. الاحترافية في العمل
3. القدرة على العمل في فريق
4. التخطيط والتنظيم
5. المسائلة
6. الاهتمام بالعملاء
7. امتلاك كفاءات وظيفية
8. امتلاك كفاءات تقنية

اطّلع أيضًا على منح الدكتوراهالمتاحة على فرصة.