فرصة عمل في الأردن مع المجلس النرويجي للاجئين: منسق ICLA في مكتب عمان القطري

يقدم المجلس النرويجي للاجئين فرصة عمل في الأردن كمنسق ICLA في مكتب عمان القطري. ستوفر القيادة الشاملة والتوجيه الاستراتيجي لمجموعة الحلول الدائمة في NRC ICLA Jordan، مع التركيز بشكل خاص على العائدات والمسارات التكميلية، كما ستوفر التوجيه الفني اللازم للعمليات الداخلية داخل ICLA بالأردن، وذلك من أجل عودة اللاجئين إلى سوريا.

ستكون مسؤولاً عن:

المسؤوليات العامة:

• الالتزام بسياسات وتوجيهات وإجراءات المجلس النرويجي للاجئين.
• المساهمة في تطوير مقترحات المشاريع وتقديم المدخلات الخاصة بالاحتياجات والفجوات.
• تقديم تقارير مرحلية منتظمة إلى مدير المشروع (مدير المنطقة وأخصائي الكفاءات الأساسية إذا لم يكن هناك مدير للمشروع).
• التأكد من أن المشاريع تستهدف المستفيدين الأكثر حاجة إلى الحماية، واستكشاف وتقييم طرق جديدة وأفضل للمساعدة.
• بناء قدرات موظفي المشروع وتزويدهم بالمهارات الأساسية.
• الاتصال والتعاون مع السلطات المحلية ذات الصلة وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين.
• تعزيز حقوق النازحين داخلياً/العائدين بما يتماشى مع استراتيجية الدعم.
• تعزيز معايير ومبادئ PSEA (منع الاستغلال والاعتداء الجنسيين) داخل المجلس النرويجي للاجئين وبين المستفيدين الذين يخدمهم المجلس النرويجي للاجئين.

المسؤوليات المحددة:

• توفير التوجيه الاستراتيجي الشامل والتنسيق بشأن القضايا المتعلقة بعودة اللاجئين والمسارات التكميلية داخل ICLA الأردن.
• توفير القيادة الشاملة والإشراف الفني على المنح التي تركز على الحلول الدائمة والتي تديرها NRC Jordan و NRC MERO وتقديم الدعم الفني للأنشطة والتدخلات المتعلقة بالعودة من ICLA.
• العمل كنقطة اتصال ICLA لموظفي NRC الآخرين بالأردن (الدعم، الحماية، إلخ) ومع برامج NRC ICLA القطرية الأخرى (خاصة NRC MERO و Syria CO) بشأن قضايا العودة والمسارات التكميلية ذات الصلة.
• مسودة الإرشادات والنماذج والإجراءات للمساعدة في توجيه العمل المتعلق بالعائدات وبحوث المسارات التكميلية لـ ICLA الأردن ،وذلك تحت إشراف أخصائي ICLA.
• تطوير المواد الإعلامية (بما في ذلك نصوص الجلسات، والفيديوهات، والرسائل، إلخ ...) ، والنماذج وقوائم المراجعة والمشورة المتعلقة بالمسارات التكميلية التي يجريها موظفو ICLA والعمل عن كثب مع الموظفين لتحديد المشكلات والاحتياجات القانونية المتعلقة بالحماية والتي تنشأ في سياق تقديم المشورة.

تصفح المزيد من فرص العمل في الاردن المتاحة على فرصة

يجب أن تمتلك:

الكفاءات المهنية

الكفاءات المهنية العامة اللازمة للوظيفة:

• درجة البكالوريوس في القانون أو ما يعادلها. يفضل أن تمتلك خبرة كمحامي في القانون المدني.
• إتقان اللغتين العربية والإنجليزية بالإضافة إلى امتلاكك لمهارات كتابة ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مشاريع تنفيذ خدمات المساعدة القانونية في القطاع الإنساني/التنموي.
• خبرة سابقة في العمل مع السلطات الوطنية.
• معرفة بسياق النزوح في سوريا والشرق الأوسط.
• خبرة سابقة في العمل في البرامج المتعلقة بعودة اللاجئين.

المهارات والمعرفة والخبرة ذات الصلة بالوظيفة:

• معرفة واسعة بالإطار الدولي لحقوق الإنسان والإطار القانوني الأردني.
• معرفة جيدة بالإطار القانوني للشرق الأوسط.
• خبرة في البحث القانوني.
• مهارات ممتازة في كتابة التقارير باللغة الإنجليزية.
• القدرة على تقديم ملخصات عالية الجودة، مكتوبة وشفوية، لمجموعة من أصحاب المصلحة.
• يفضل أن تمتلك خلفية معرفية بالقانون الدولي للاجئين.
• خلفية عن عودة اللاجئين في منطقة الشرق الأوسط.

الكفاءات السلوكية اللازمة للوظيفة:

• القدرة على إدارة الموارد لتحسين النتائج.
• مهارات إدارة الأداء والتطوير.
• يفضل أن تقوم بالتقديم مبكرًا، حيث قد يتم فحص الطلبات قبل الموعد النهائي للوظيفة.

عن NRC:

يعد المجلس النرويجي للاجئين (NRC) منظمة إنسانية مستقلة تساعد الأشخاص الذين أجبروا على الفرار. يعمل المجلس أثناء الأزمات في أكثر من 31 دولة، ويوفر المساعدة اللازمة لحالات الطوارئ والمساعدات طويلة الأجل لملايين الأشخاص كل عام.

اقرأ أيضًا: الكايزن| تعرف على مهارات التطوير المستمر وكيفية اكتسابها

اطّلع أيضًا على  جوائز و مسابقات على موقع فرصة

اطّلع على المزيد من فرص التبادل الثقافي على فرصة