زمالة بحثية لطلبة الدكتوراة في الطبّ في جامعة Belfast في المملكة المتحدة

يقدّم صندوق الدعم الاستراتيجي المؤسسي في جامعة Belfast المعروف اختصارًا بـ ISSF خمس فرص زمالة لمدة عامين للمرشحين في سنوات التأسيس الأولى لمهن ما بعد الدكتوراه، وذلك في تخصصات طب العيون أو أمراض الجهاز التنفسي. تستهدف هذه الزمالة الباحثين في أوائل مراحل بحثهم، الذين يتمتّعون على الرغم من ذلك بخبرة كبيرة، وسجّل حافل في مرحلة العمل بالإضافة إلى الرؤية الواضحة لكيفية انتقالهم لقيادة برنامج بحث مستقل في نهاية هذه الزمالة.

تتميّز جامعة Queen's Belfast بأنها تقدّم فرص عمل وزمالات بحثية  بفوائد ممتازة، ورفاهية جذابة، ومنافع عائلية وغيرها. حيث يتراوح معدّل رواتب الوظائف بين 32،548 جنيه إسترليني - 38،833 جنيه إسترليني في السنة (مع إمكانية رفعه إلى 42،418 جنيهاً إسترلينياً سنوياً)، ليس هذا وحسب إذ توفّر الجامعة أيضًا تمويلاً سخي للمساعدة في تكاليف بدء الأبحاث.

هدف الزمالة:

تهدف هذه الزمالة  إلى تعيين عضو يكون منتجا للغاية ومتعاونا في مجتمع البحوث في مركز الطب التجريبي وغيرها من المجموعات داخل كلية الطب والصحة وعلوم الحياة ، ستشمل مسؤوليات الزمالة البحوث المستقلة والإشراف والتخطيط إدارة المختبرات اليومية والتعاون والتواصل، بالإضافة إلى الالتزامات الرئيسية التالية:

[1] تطوير الأنشطة البحثية للجامعة من خلال الحفاظ على خطة بحث شخصية وإدارة الأنشطة البحثية وتنفيذها وفقًا لخطة مشروع محددة في فريق البحث المناسب.

[2] وضع أهداف وغايات البحوث وبرنامج التنفيذ؛ بالإضافة إلى مراقبة وإدارة تمويل المشروع.

[3] الحفاظ على جودة  سجل المنشورات من خلال النشر في المجلات الدولية الرائدة و/ أو الدراسات أو المجموعات المحررة وتقديمها في المؤتمرات.

[4] وضع مقترحات بحثية وعروض تمويل إما بشكل فردي أو بالتعاون مع الآخرين.

[5] التواصل مع باقي موظفي قسم البحث وتدريبهم وتطويرهم اذا اقتضت الحاجة.

[6] ضمان الانتهاء من مشاريع البحوث في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية المتفق عليها.

[7] المساهمة في عمل الجامعة من خلال التدريس المحدود وبعض المهام الأخرى ضمن تخصصات بحث الزميل.

[8] تقديم النصح والمشورة للطلاّب حول تقنيات البحث عند الحاجة.

[9] المساهمة في إستراتيجية الجامعة للتواصل من خلال تطوير الروابط الخارجية.

[10] تطوير علاقات مهنتية مع مجموعات البحث ذات الصلة، والصناعات والهيئات الخارجية لتشجيع فرص نقل التكنولوجيا و/ أو خلق فرص لمشاريع البحوث المستقبلية.

[11] القيام ببعض الواجبات الإدراية المحدّدة.

معايير القبول الأساسية:

[1] درجة الدكتواراه في مجال ذو صلة بفرصة الزمالة (طبّ العيون أو الأمراض التنفسية).

[2] خبرة خاصة في أي من مجالات الأبحاث الإستراتيجية في طب العيون أو الجهاز التنفسي.

[3] خبرة ما بعد الدكتوراه لمدة 4 سنوات كحدّ أفصى.

[4] دليل على الإسهام الكبير في مجال البحث المختار،كالمنشورات، براءات الاختراع، أو تطوير البرمجيات.

[5] الاهتمامات البحثية المستدامة والتي من شأنها تعزيز واستكمال استراتيجية البحث في الجامعة.

[6] خبرة في تطوير منهجيات البحث ووضع النماذج والمناهج والنقد والأساليب.

[7] القدرة على المساهمة في عمليات الإدارة والإدارة الشاملة للجامعة.

[8] المعرفة بأساليب البحث الكمّي أو النوعي ذو صلة بالبحث الذي تمّ إجراؤه.

[9] الانضباط.

[10] القدرة التحليلية القوية.

[11] القدرة على المساهمة في برامج التوعية بالجامعة.

[12] القدرة على نقل المعلومات المعقدة بفعالية.

[13] القدرة على إدارة الموارد.

[14] القدرة على العمل بشكل مستقل مع مستوى عال من التحفيز الذاتي أثناء العمل كجزء من فريق أوسع.