فرصة عمل في الأردن: مدير مشروع تعليمي من المجلس النرويجي للاجئين

يقدم المجلس النرويجي للاجئين فرصة عمل في الأردن كمدير لمشروع تعليمي. من المتوقع أن يعمل جميع موظفي المجلس النرويجي للاجئين وفقًا للقيم الأساسية للمنظمة: التفاني والابتكار والشمولية وتحمل المسؤولية. يجب أن توجه هذه القيم أفعالك وعلاقاتك. يعد الهدف العام لبرنامج تعليم المجلس النرويجي للاجئين في الأردن دعم الأطفال والمراهقين للتقدم من خلال التعليم الرسمي، ودعم حق اللاجئين في التعليم. يعمل البرنامج في منطقة مخيمات إربد والأزرق والزعتري.

ستكون مسؤولاً عن:

1. المساهمة في تطوير استراتيجيات البلد والمنطقة والكفاءات الأساسية (CC)، والبدء والمشاركة في تطوير مشاريع CC ذات الصلة.
2. تطوير وتصميم مناهج وأنشطة البرنامج التي يمكن تنفيذها في مختلف السياقات، والتي يتم إجراؤها بطرق مختلفة وتجريبها/وتوسيعها لتشمل مناطق المشروع الأخرى، وذلك بالتعاون مع فريق أخصائي التعليم.
3. تنسيق وإدارة تنفيذ مشروع التعليم (الأنشطة والميزانية ووثائق المشروع) بما يتماشى مع المقترحات والاستراتيجيات ومتطلبات المانحين وتقديم تقارير مرحلية منتظمة إلى مدير المنطقة وأخصائي التعليم.
4. تقديم التوجيه الفني اللازم وضمان الجودة الفنية العالية للمشاريع مع ضمان استهداف المشاريع للمستفيدين الأكثر حاجة إلى الحماية، واستكشاف وتقييم طرق جديدة وأفضل للمساعدة.
5. تعميم مناهج الدعم النفسي والاجتماعي غير المتخصص، وذلك بالتعاون مع فريق أخصائي التعليم.
6. القيادة والإدارة المباشرة وبناء قدرات موظفي المشروع، بما يضمن نقل المهارات الأساسية لهم.
7. دعم تطوير أنظمة المراقبة والتقييم (M&E)، وضمان الامتثال لعملية المتابعة والتقييم، جنبًا إلى جنب مع اختصاصي التعليم، ومدير المنطقة ومدير M&E.
8. تعزيز حقوق النازحين داخليًا/العائدين بما يتماشى مع استراتيجية الدعم، وضمان عملية الاتصال الفعال بين الجهات التعليمية على المستوى المحلي والفريق المتخصص.
9. ضمان تحسين جودة البرنامج، وتعزيز معايير ومبادئ PSEA (منع الاستغلال والاعتداء الجنسيين) داخل المجلس النرويجي للاجئين وبين المستفيدين الذين يخدمهم المجلس النرويجي للاجئين.

تصفح المزيد من فرص العمل في الاردن المتاحة على فرصة

يجب أن تمتلك:

• 3 سنوات كحد أدنى من الخبرة ذات الصلة في وظيفة لتنفيذ مشروع رفيع المستوى ضمن سياق إنساني مع خبرة في مجال التعليم الفني.
• فهم ومعرفة بقطاع التعليم وأصحاب المصلحة في الأردن.
• إلمام بالمعايير الدنيا المتعلقة بمجال التعليم.
• مهارات قوية في إدارة المشاريع مع خبرة في وضع الميزانيات والتمويل.
• خبرة في بناء القدرات.
• خبرة عمل في سياقات معقدة ومتقلبة.
• إتقان مهارات الكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية.
• مهارات اتصال قوية تضمن الحفاظ على علاقات جيدة وعمليات سلسة مع أصحاب المصلحة.
• مهارات تحليلية قوية.

الكفاءات السلوكية المطلوبة للوظيفة:

• مهارات إدارة الموارد لتحسين النتائج.
• القدرة على إدارة الأداء وتطويره.
• القدرة على خلق بيئة عمل صحية وتعزيز ثقافة التعاون والثقة بين الموظفين.
• القدرة على التعامل مع البيئات غير الآمنة.

حول المجلس النرويجي للاجئين:

يتكون المجلس من فريق يضم أكثر من 15000 عامل من جميع الخلفيات ووجهات النظر والأعمار. تبحث الشركة عن أشخاص متحمسين لمساعدة اللاجئين والأشخاص الذين أجبروا على الفرار.

اطّلع على المزيد من منح البكالوريوس المتاحة على فرصة

اطّلع أيضًا على دورات مجانية اونلاين

اقرأ أيضًا: كيف تتعامل مع رفض الآخرين لك؟