وظائف في السعودية: مدير مبيعات منطقة البيع بالتجزئة لدى مجموعة شلهوب

تقدم مجموعة شلهوب فرصة عمل كمدير مبيعات منطقة البيع بالتجزئة في الرياض في المملكة العربية السعودية لعام 2021.

مسؤوليات العمل:

المسؤوليات التنظيمية:

• اتباع جميع سياسات وعمليات البيع بالتجزئة ذات الصلة وإجراءات التشغيل القياسية بحيث يتم تنفيذ العمل بطريقة متسقة ومضبوطة.

المسؤوليات التشغيلية:

• متابعة الحالات / المشكلات / الأسئلة التي تم تصعيدها لأعضاء الفريق للتأكد من إغلاقها بكفاءة وفي الوقت المناسب.

استراتيجية العلامة التجارية:

• التعرف على استراتيجية العلامات التجارية والإبلاغ عنها والقيام بالترويج للعلامة التجارية داخل البلدان المحددة.
• بالتزامن مع التسويق، التأكد من التنفيذ الكامل للاستراتيجيات والبرامج التسويقية "المناسبة" (المناسبة جيدًا وفي الوقت المناسب) والمتفق عليها.
• متابعة تنفيذ الاستراتيجية.
• العمل مع فريق البضائع للتنبؤ بالخطوط الحالية والمستجدات والعناصر الترويجية.
• تنفيذ إرشادات العلامة التجارية مع مراعاة مواصفات كل سوق.

استراتيجيات المبيعات:

• الاتفاق على التقويم السنوي للمبيعات مع الفريق التجاري.
• السيطرة على الخصم والهوامش لضمان ربحية تجارية ثابتة.
•  المتابعة الدورية لأرقام المبيعات لكل سطر والمخزون المتاح (Sell-Out).
• إدارة النقص المحتمل ومراجعة الطلبات وإبلاغ فريق الترويج بالحالة.

الإبلاغ:

• تسجيل ومراقبة وتحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين.
• تزويد مدير القسم / القسم بتقارير كمية ونوعية باستخدام بيانات من دراسات السوق والأنظمة الداخلية.

الإدارة المالية:

• تحديد هدف المبيعات لكل عضو في فريق المبيعات.
• إدارة الربح والخسارة للعلامة التجارية في متناول اليد.
• مراقبة أداء العلامة التجارية وإرسال التوصيات.
• إدارة موارد المنظمة ضمن إرشادات الميزانية.
• توفير معلومات سريعة وشاملة ودقيقة لإبقاء الإدارة على اطلاع بشكل مناسب بالمركز المالي للعلامة التجارية.

إدارة الفرق:

• تطوير وتحفيز أعضاء الفريق لضمان نقل المعرفة وبيئة العمل الإيجابية المستمرة.
• مراقبة أداء أعضاء الفريق وتقديم ملاحظات رسمية وغير رسمية وتقييمها من أجل زيادة الكفاءة.

مؤهلات التقديم على الوظيفة:

1. شهادة جامعية في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة.
2. ما لا يقل عن 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة مع 3 سنوات على الأقل في دور مماثل.
3. التعاون من أجل الكفاءة.
4. التواصل الفعال.
5. تطوير وإدارة الوعي الذاتي.
6. القيادة وريادة الأعمال والقدرة على التكيف.

عن مجموعة شلهوب:

مجموعة شلهوب هي الشريك الرائد للرفاهية في جميع أنحاء الشرق الأوسط وخبيرة في مجال البيع والتوزيع والاتصالات. مع نمو القوى العاملة لدى المجموعة إلى أكثر من 12,000 شخص، ومع شبكة تضم أكثر من 650 محل تجاري، يعود نجاح المجموعة إلى فريقها ذات المهارات العالية والمتفانية.

اقرأ أيضًا: ما هي المهارات الصلبة والناعمة وكيف تذكرها في السيرة الذاتية؟

اقرأ أيضًا: ما هي خطوات بناء فريق ناجح

اطّلع أيضًا على فرص السفر الى المانيا المتاحة على فرصة