الأقسام

فرصة

فرصة عمل في سنغافورة لدى شركة P&G مدير العلامة التجارية

مقدمة من: P&Gآخر تحديث:
حفظ
آخر موعد للتقديم:
(انتهى موعد التقديم)

معايير المتقدم

الجنسيةالإمارات العربية المتحدة, البحرين, جيبوتي, الجزائر, مصر, العراق, الأردن, جزر القمر, الكويت, لبنان, ليبيا, المغرب, موريتانيا, عُمان, فلسطين, قطر, المملكة العربية السعودية, السودان, الصومال, سوريا, تونس, اليمن
التخصصالأعمال
الجنس
  • كلا الجنسين

معايير الفرصة

مجال العملوظائف التسويق والعلاقات العامة
مجال الفرصةتسويق، أعمال، تمويل, ريادة الأعمال والابتكار
مكان الفرصةسنغافورة
الوثائق المطلوبةالسيرة الذاتية

وصف الفرصة

تبحث شركة P&Gعن مدير للعلامة التجارية وذلك للانضمام إلى الفريق والعمل في سنغافورة، حيث يُتوقع من المدير أن يقود ويتعاون مع خبراء متخصصين مختلفين لتقديم خطط شاملة للمنطقة من خلال أفكار تواصل مؤهلة، وتعديل تسعير المحفظة وتحديد حواجز وفرص التسوق.

المخرجات المطلوبة:

  1. إظهار مهارات بناء العلاقات الإيجابية في المشاركات الأولية مع فرق متعددة الوظائف.
  2. تقديم أهداف أعمال بطاقة الأداء، بما يتماشى مع أهداف وحدة الأعمال.
  3. تحقيق نمو في الفئة واختراق السوق واكتساب مستخدمين جدد من خلال تصميم ابتكار المنتجات.
  4. التصميم الناجح ونشر مجموعات أدوات التسويق للعلامة التجارية.

المسؤوليات:

  1. تحديد احتياجات المستهلكين ورغباتهم في منتجات الشركة، وتقديم مدخلات إلى فريق البحث والتطوير والفريق التقني لتصميم الحزمة والصيغة الصحيحة للفوز مع المستهلكين المحليين.
  2. قيادة أبحاث المستهلكين لتطوير مفهوم العلامة التجارية المؤهلة والاستفادة والمطالبات التي تلبي احتياجات المستهلكين.
  3. التواصل مع شركاء السوق المحليين وأصحاب المصلحة والموردين لدفع مبادرات الأعمال.
  4. قيادة الوكالات الإبداعية لتطوير أفكار الاتصال وتنفيذ إنتاج نسخ تلفزيونية مصممة للفروق الثقافية للمستهلكين المحليين.
  5. القيام بتطوير مجموعات أدوات مناسبة للاستخدام (بما في ذلك النسخ، والمطبوعات، واللافتات الرقمية، ومحتويات التجارة الإلكترونية والاجتماعية، ومجموعات أدوات تجريبية لأخذ العينات، والتنشيط في المتجر والعروض التوضيحية، وما إلى ذلك).
  6. التنسيق مع فرق البحث والتطوير وأبحاث المستهلك لتأهيل المنتج والحزمة من خلال الاختبارات المختلفة.
  7. العمل على استراتيجية الترويج / التسعير الحرفية وشروط التجارة بين العميل والموزع مع فريق التجارة المحلي.
  8. العمل مع الفريق الفني لإيجاد أفضل حل لسلسلة التوريد لإدارة تكلفة المنتج في مستوى معقول.

مؤهلات التقديم على الوظيفة:

  1. شهادة جامعية (درجة البكالوريوس أو درجة الماجستير، ويفضل أن يكون ذلك في تخصص يركز على الأعمال).
  2. 2-7 سنوات من الخبرة في إدارة العلامات التجارية أو الاستشارات أو تصميم رحلة المستهلك أو أي مجال مشابه.
  3. مهارات ممتازة في التفكير إلى الأمام والقيادة الاستراتيجية والشجاعة.
  4. نقاط القوة مع التفكير الاستراتيجي والتحليلي.
  5. القدرة على دفع الابتكار ونمو العلامة التجارية.
  6. قدرة قوية على التواصل والعمل ضمن فريق.

عن P&G:

تأسست شركة P&G منذ أكثر من 180 عامًا كشركة صابون وشموع بسيطة. أمّا في يومنا الحالي، تعد P&G أكبر شركة للسلع الاستهلاكية في العالم وموطن لعلامات تجارية مميزة وموثوقة تجعل الحياة أسهل قليلاً بطرق صغيرة ولكنها ذات معنى. امتد عطاء الشركة لثلاثة قرون بفضل تبنّيها لثلاثة أفكار بسيطة: القيادة والابتكار والمواطنة.

اقرأ أيضًا: ما هي مهارات التشبيك Networking Skills وكيف نطورها؟

اقرأ أيضًا: كل ما تريد أن تعرفه عن المقابلات الوظيفية

اطّلع أيضًا على فرص السفر الى تركيا المتاحة على فرصة

حفظ
آخر موعد للتقديم:
(انتهى موعد التقديم)

انضم الآن إلى منصة فرصة لتتمكن من التقديم على آلاف الفرص المجانية والحصول على أحدث الفرص فور صدورها.