فرص عمل في السعودية: مدير فندق لدى مجموعة فنادق Accor

تقدم مجموعة فنادق Accor فرصة عمل بدوام كامل كمدير فندق وذلك للانضمام إلى الفريق في مكة المكرمة في المملكة العربية السعودية.

تصفح العديد من فرص العمل في المملكة العربية السعودية المتاحة على موقع فرصة

1. إدارة التشغيل الفعال من حيث التكلفة والفعالية للفندق من أجل تحقيق أقصى قدر من رضا النزلاء ومشاركة الموظفين ورضاهم.
2. المشاركة بنشاط في التخطيط الاستراتيجي والتطوير المستمر للفندق، بما في ذلك التنبؤ بالإيرادات، وضمان تنفيذ الالتزامات البيئية، والإشراف على صحة وسلامة وأمن الضيوف والزملاء.
3. قيادة ودعم جميع الإدارات في تحقيق أهدافها المالية والتشغيلية من خلال التطوير التنظيمي الفعال، وتطوير السياسات والإجراءات، وأنشطة تدريب الزملاء المناسبة، وبالتالي ضمان حصول المساهمين على عائد استثمارهم.
4. إظهار التزام بالتميز في الخدمة من خلال التنفيذ الفعال للمعايير الأساسية للفنادق والمنتجعات السويسرية وتسليمها في جميع الأوقات.
5. تعزيز بيئة عمل رابحة وموجهة نحو الحلول وتحفيز وإشراك الزملاء لتقديم أفضل خدمة ممكنة للضيوف باستمرار.
6. ضمان الامتثال للميزانية السنوية والخطة الإستراتيجية للفندق.
7. التأكد من دقة التوقعات المالية الشهرية للغرف والأطعمة والمشروبات.
8. إدارة مبادرات الغرف والأطعمة والمشروبات.
9. العمل عن كثب مع وحدة التحكم لضمان اكتمال توقعات العمالة وفقًا لمعايير الشركة وبما يتماشى مع توقعات الإيرادات والخدمة.
10. تنسيق وتخطيط وتنفيذ المشاريع.
11. التركيز على علاقات الضيوف والاستجابة للضيوف ضمن الحدود الزمنية المطلوبة.
12. تنسيق اجتماعات القيادة كل أسبوعين واجتماعات الأقسام الأسبوعية.
13. العمل على مستويات التوظيف وأهداف الإنتاجية.
14. إنشاء وتحديث وضمان الوعي في الوقت المناسب بخطة استمرارية لأعمال الفندق بالإضافة إلى خطط إدارة الطوارئ والأزمات.
15. تخطيط وتنسيق الأحداث لمختلف الاحتفالات على مدار العام، مثل احتفالات الأعياد والمهرجانات الثقافية (مثل عيد الأضحى وعيد الفطر والأعياد الوطنية)
16. الإشراف على أداء مدير الغرف، ومدير المأكولات والمشروبات، ومدير الهندسة والأمن، ويشمل ذلك إعداد وإجراء مراجعة LEAD السنوية.
17. الإشراف على جميع علاقات الشراكة الخارجية المرتبطة بالخدمات للضيوف أو الزملاء.
18. العمل كعضو رئيسي في اللجنة التنفيذية للفندق وفريق القيادة.

1. أكثر من 5 سنوات من الخبرة في دور قيادي، ضمن قطاع العلامات التجارية المتميزة.
2. خبرة واسعة في عمليات الفنادق.
3. ستكون الخبرة في الضيافة في الشرق الأوسط ميزة إضافية.
4. المعرفة بتخطيط الميزانية والضوابط المالية.
5. يفضل درجة جامعية أو شهادة من كلية في تخصص يتعلق بالوظيفة.
6. إتقان اللغة الإنجليزية الشفهية والكتابية، وستكون اللغة العربية ميزة إضافية.
7. القدرة على العمل بشكل جيد تحت الضغط في بيئة سريعة.
8. القدرة على العمل بشكل متماسك كجزء من فريق.
9. القدرة على تركيز الانتباه على احتياجات الضيف، والبقاء هادئًا ومهذبًا في جميع الأوقات.
10. القدرة على تحفيز القادة للعمل كرجال أعمال مع ابتكار حلول موجهة للضيوف بشكل خلاق ومربح.
11. الثقة والاستباقية والقدرة على تحديد الأولويات واتخاذ قرارات فعالة.
12. القدرة على بناء علاقات قوية والتفاعل والتأثير على الآخرين على جميع مستويات المنظمة.

عن مجموعة فنادق Accor:

هي شركة فرنسية متعددة الجنسيات تعمل في مجال الفندقة، تملك وتدور العديد من الفنادق الشهيرة، بالإضافة إلى المنتجعات والبيوت المصيفية. تعد هي الشركة الأكبر على الأطلاق في أوروبا، والسادسة على مستوى العالم. يتبع لشركة Accor أكثر من 4800 فندق يعمل بها 280 ألف موظف في 100 دولة حول العالم، بسعة تصل إلى 704 ألف غرفة.

اقرأ أيضًا: ماهي مهارات الإقناع والتأثير وكيف يمكنك تطويرها

اقرأ أيضاً: 14 طريقة لتزيد انتاجيتك في العمل