تدريب عملي في أمريكا للطلاب في مجال الموارد البشرية من شركة ديزني
معايير المتقدم
- لا يشترط عمر محدد
- fresh
- كلا الجنسين
معايير الفرصة
- دوام كامل
وصف الفرصة
تقدم شركة Disney فرصة تدريب عملي للطلاب في مجال الموارد البشرية في الولايات المتحدة الأمريكية. سوف ينضم المتدرب إلى قسم وسائل الإعلام والترفيه (DMED) الذي يدير خدمات البث المباشر للشركة بما في ذلك Disney + وHulu وESPN + وDisney Hotstar وStar وكذلك جميع شبكات البث المحلية والتلفزيون. القسم مسؤول أيضًا عن إدارة الأرباح والخسائر وجميع عمليات التوزيع والشبكات والهندسة والمبيعات والإعلان والبيانات وبعض وظائف التكنولوجيا الرئيسية في جميع أنحاء العالم.
المهام والمسؤوليات
كجزء من فريق التعويض في DMED، سيقدم المتدرب الدعم لقادة التعويضات في جميع جوانب إدارة برامج التعويض DMED، عبر الأجور الأساسية والحوافز. تشمل البرامج نماذج لاستقصاء السوق وهيكل المرتبات، ومطابقة الوظائف وتخصيص الأدوار ومراجعة أنظمة التسجيل وإنشاء الشيكات على إدارة الأجور المتغيرة. يعد التفكير النقدي، والمهارات التحليلية، وإدارة الوقت والتواصل بشأن تقدم المشاريع والمهارات التنظيمية من الأمور الحاسمة بالنسبة لهذا المنصب. الخبرة المهنية السابقة مفيدة لكنها ليست ضرورية.
معايير التقديم
المؤهلات الأساسية:
- أن يكون المتقدم مسجل حاليًا في كلية أو جامعة معتمدة ويأخذ فصلًا واحدًا على الأقل، أو يكون حديث التخرج من كلية أو جامعة معتمدة خلال الأشهر الثمانية عشرة الأخيرة وقت تقديم الطلب، أو يشارك حاليًا في برنامج كلية ديزني أو برنامج ديزني للتدريب المهني.
- أن يكون المتقدم مسجل للحصول على درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو التطوير التنظيمي أو مجال وثيق الصلة.
- إتقان برامج مايكروسوفت أوفيس بما في ذلك بوربوينت ووورد و Outlook و SharePoint
- مهارات قوية في مايكروسوفت أوفيس بما في ذلك معادلات vlookup وجداول pivot
- مهارات تواصل كتابية ولفظية وشخصية ممتازة تتيح لك العمل بشكل جيد مع الزملاء عبر الأقسام المختلفة وعلى العديد من المستويات.
- الحماس والحرص على التعلم والاستعداد لمواجهة تحديات جديدة.
- مهارات التنظيم وبناء علاقات قوية بالإضافة إلى مهارات إدارة الوقت.
- القدرة على أخذ التوجيهات من العديد من أصحاب المصلحة، وتحقيق التوازن بين العديد من المشاريع في وقت واحد والوفاء بالمواعيد النهائية حسب الأولوية والعمل بفعالية في بيئة سريعة الخطى.
- القدرة على إدارة المعلومات السرية.
المؤهلات المفضلة:
- خبرة في بناء وصيانة مواقع SharePoint التي تتيح للفرق التعاون والتنقل ما بين الموارد المتاحة.
معلومات إضافية:
- التواريخ التقريبية لهذا التدريب هي سبتمبر 2021 – يناير 2022
- يجب أن يكون المرشح متاحًا للعمل بدوام كامل، حوالي 40 ساعة في الأسبوع طوال فترة التدريب.
- يجب ألا يكون قد أكمل سنة واحدة من العمل المستمر في برنامج تدريب أو برنامج ديزني.
- يجب أن يمتلك تصريح عمل غير مقيد.
- يجب ألا يقل عمره عن 18 عامًا.
- بيئة العمل: هذا التدريب هو تدريب عن بعد مع إمكانية التواجد في المكتب لذلك يجب وجود اتصالاً عمليًا وموثوقًا بالإنترنت بالإضافة إلى مساحة عمل هادئة ومخصصة والقدرة على العمل بشكل مستقل.
- الانفتاح على العمل في الفرق الموجودة في بريستول، كاليفورنيا.
عن شركة والت ديزني:
تعد شركة والت ديزني، إلى جانب الشركات التابعة لها، مؤسسة عالمية متنوعة مختصة بالترفيه العائلي ووسائل الإعلام مع قطاعات الأعمال التالية: شبكات الإعلام والمتنزهات والمنتجعات والترفيه والاستوديوهات والمنتجات الاستهلاكية والوسائط التفاعلية. يعمل موظفو ديزني وأعضاء فريق العمل معًا لخلق تجارب ترفيهية تحظى بتقدير عالمي ومحلي، وذلك من خلال العمل في أكثر من 40 دولة.
اطّلع أيضًا على جوائز و مسابقات على موقع فرصة
اطّلع أيضًا على فرص السفر الى كندا المتاحة على فرصة
اقرأ أيضًا: كيف تكون مؤثرا ناجحا على منصات التواصل الاجتماعي